成都市金牛区驷马桥街道召开党建引领社区发展治理年会

1月26日，成都市金牛区驷马桥街道组织召开“龙马相辉 幸福可追”党建引领社区发展治理年会。相关领导及负责人，部分社区与社会组织代表齐聚，总结和分享驷马桥街道2023年社区发展治理行动成果，展望2024年社区发展治理新方向。

据悉，本次会议旨在贯彻落实“国务院关于基层治理体现和治理能力现代化”、成都市“美好幸福十大工程”、金牛区“幸福百千万”社区发展治理工程等文件精神，与会人员通过社区发展治理经验交流，进一步明确社会组织参与社区治理主要方向，激发社会组织服务潜力，为推进社区治理精准化、精细化和专业化起到示范带动作用。

会上，相关负责人从社区保障资金管理、人才队伍培育、重点项目推进、特色品牌建设、创新机制探索等五个方面分享社区发展治理工作相关经验和系列成果。并号召大家继续深入开展服务，总结经验做法，示范推动驷马桥街道社区治理高质量发展，以此让社区治理更有内涵、更有温度，筑牢新时代城市基层治理的“红色堡垒”。

据了解，过去一年，驷马桥街道坚持党建引领、坚持群众路线，形成一道靓丽基层治理风景线。驷马桥街道有了新理念、新队伍、新合力、新成效，具体来讲，以落实区委“1520”总体发展思路为指导思想，扎实推进“和悦”基层治理实践和探索，大力发展红色队伍、青年队伍、人才队伍，联动社会组织、企业学校、志愿者、居民骨干等多元主体力量，让更多人从“幕后”走到“台前”，展现驷马儿女风采，形成可持续的发展治理内生力量。此外，通过一年实践探索，驷马桥街道锻造出一批“强自信”、“强担当”、“强责任”、“强作为”的干部队伍，让治理环境、社会风尚、公序良俗等方面变得更加和谐、幸福、美好。

现场还邀请到成都社区信义治理学院副院长、成都市民政局专家库成员、成都市城乡社区发展治理支持中心主任彭静萍进行专题分享。她以“探索引入‘信托制’物业，破解小区治理难题”为题，对社区治理要求、发展方向和治理路径等进行讲解，进一步提升社区工作人员专业水平，为有效落实党建引领社区治理指明方向。“要深入推进物业服务创新改革，引导小区实现和谐善治，建立‘信托制’物业服务准入制度和黑名单制度，形成健康良序的发展生态。”

下一步，驷马桥街道将以此次经验交流会为契机，畅通社会组织参与社区治理渠道，发挥社会组织资源优势、技术优势和人才优势，有效促进供需双侧精准衔接，助力提高社区居民生活幸福指数，推动打造党建引领社会组织参与社区治理的创新路径。